- ホーム
- 会社案内
- コーポレートガバナンス
- 資本政策の基本方針・株主還元方針・政策保有株式
資本政策の基本方針・株主還元方針・政策保有株式
Basic Capital Policy/Shareholder Return Policy/Cross-Shareholdings
資本政策の基本方針
J.フロント リテイリングは、フリーキャッシュ・フローの増大とROEの向上が持続的な成長と中長期的な企業価値を高めることにつながるものと考えています。その実現に向けて、経営環境およびリスクへの備えを勘案した上で「戦略投資の実施」「株主還元の充実」および「自己資本の拡充」のバランスを取った資本政策を推進します。
また、有利子負債による調達はフリーキャッシュ・フロー創出力と有利子負債残高を勘案して行うことを基本とし、資金効率と資本コストを意識した最適な資本・負債構成を目指します。
フリーキャッシュ・フロー、ROEの向上には、収益を伴った売上拡大を実現する「事業戦略」および投下資本収益性を向上させる「財務戦略(資本政策を含む)」が重要です。あわせて、基幹事業の強化、事業領域の拡大・新規事業の積極展開等に経営資源を重点配分することにより、営業利益の最大化と営業利益率を持続的に向上させていくことが重要であると考えています。
なお、中期経営計画の達成における重要財務指標として、資本効率性はROE、事業収益性は連結事業利益及びROIC、収益性・安全性はフリーキャッシュ・フロー、財務健全性は親会社所有者帰属持分比率(自己資本比率)の各指標を重視しています。
株主還元方針
J.フロントリテイリングは、健全な財務体質の維持・向上をはかりつつ、利益水準、今後の設備投資、フリーキャッシュ・フローの動向等を勘案し、安定的な配当と柔軟かつ機動的な自己株式取得により、適切な利益還元を行うことを基本方針とします。
この方針に基づき、本中期経営計画期間(2024~26年度)においては、連結配当性向40%以上の配当と、自己株式の取得により自己資本の適正化に取り組みます。
政策保有株式
保有方針
J.フロント リテイリンググループは、政策保有株式(子会社・関連会社株式を除く純投資以外の目的で保有する上場・非上場株式をいいます。)を新規に取得することは、原則として行いません。ただし、保有合理性の検証を通じて、当社グループの事業戦略を推進するうえで不可欠であり、中長期的な企業価値の向上に資すると認められるものについては、この限りではありません。なお、既に保有している政策保有株式(上場・非上場)については、検証の結果、保有合理性がないと判断したものは、保有先企業との間で交渉を行い、売却手法・期間などの合意を得た上で適宜削減していきます。
政策保有株式の保有合理性の検証
J.フロント リテイリングは、当社グループが保有する政策保有株式の保有合理性について、個別銘柄ごとに、定性的な観点および定量的な観点の両面から、取締役会において、毎年定期的に検証を行います。定性的な検証は、地域社会を共に構成する企業・お客様企業・お取引先様企業との円滑かつ良好な取引関係の維持・サプライチェーンの確保など事業戦略に係るものです。定量的な検証は、関連取引利益・配当金等を含めた株式保有による収益が資本コストを上回るか等に係るものです。その結果、2024年2月末時点で当社グループが保有する政策保有株式(みなし保有を除く上場株式)は11銘柄となり、2016年度からの7ヶ年で49銘柄(▲82%)の削減となりました。
議決権行使方針
政策保有株式に係る議決権の行使に際しては、保有先の持続的成長・中長期的な企業価値の向上に寄与するものであるかどうか、J.フロント リテイリンググループの持続的成長・中長期的な企業価値の向上に寄与するものであるかどうかの両観点から判断します。特に、コーポレートガバナンス体制に係る議案(役員選任)、株主還元に係る議案(剰余金処分)、株主価値に影響を与える議案(買収防衛策導入)など、コーポレートガバナンス強化の上で重要度が高いと考える議案については、議決権行使の判断となる指針を定め、当社グループ全体として、当指針に沿った対応を行います。なお、必要な場合にあっては、議決権の行使に際して、保有先企業との対話を実施します。
政策保有株主から自社株式の売却意向への対応
J.フロント リテイリングの株式を政策保有株式として保有している会社(政策保有株主)から売却等の意向が示された場合は、取引の縮減を示唆する等の売却を妨げることは一切行わず、適切に売却等に対応します。
コーポレートガバナンス
-
コーポレートガバナンス体制
Corporate Governance System -
取締役会
Board of Directors -
指名委員会・監査委員会・報酬委員会
Nomination Committee, Audit Committee, and Remuneration Committee -
指名・選任・後継者計画
Nomination/Appointment/Succession Planning -
役員報酬制度
Officer Remuneration System -
取締役会実効性評価
Evaluation of the Effectiveness of the Board of Directors -
資本政策の基本方針・株主還元方針・政策保有株式
Basic Capital Policy/Shareholder Return Policy/Cross-Shareholdings -
JFR税務方針
JFR Tax Policy