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サステナビリティに関するデータ

Sustainability Data

環境(Environment)に関するデータ

環境方針

「JFRグループエコビジョン」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/top-commitment03.php

「JFR行動原則」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php
気候変動

気候変動方針

「JFRグループエコビジョン」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/top-commitment03.php

「JFR行動原則」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php
項目 バウンダリー 単位 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度

GHG排出量

SCOPE1 実績*1

連結 t-CO2

-

-

-

16,052

15,960

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

-0.6%

SCOPE2 実績*2

連結 t-CO2

-

-

-

178,102

166,606

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

-6.5%

SCOPE3

連結 t-CO2

-

-

-

3,074,960

3,123,238

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

1.6%

CO2排出量

直接排出

連結 t-CO2

-

-

-

14,548

13,823

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

-5.0%

間接排出

連結 t-CO2

-

-

-

178,102

166,606

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

-6.5%

HFC排出量

直接排出

連結 t-CO2

-

-

-

1,504

2,137

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

42.1%

エネルギー使用量*3

電力使用量

連結 GJ

-

-

-

3,325

3,279

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

-1.4%

ガス使用量

連結 GJ

-

-

-

253

242

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

-4.3%

軽油・A重油・ガソリン使用量

連結 GJ

-

-

-

25

23

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

-8.0%

温水・冷水使用量

連結 GJ

-

-

-

317

323

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

1.9%

エネルギー使用量合計

連結 GJ

-

-

-

3,920

3,867

対前年 削減比率

連結

-

-

-

-

-1.4%

資源・廃棄物

原材料方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php

廃棄物方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php

化学物質方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php

生物多様性方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php
項目 バウンダリー 単位 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度

包装資材使用

使用量

大丸松坂屋百貨店 t

2,682

2,553

2,409

2,370

2,236

対前年 削減比率

大丸松坂屋百貨店

▲5.5

▲1.6

▲5.6

廃棄物処分

処分量

大丸松坂屋百貨店 t

9,205

8,198

8,241

7,669

7,298

対前年 削減比率

大丸松坂屋百貨店

0.7

▲6.9

▲4.8

食品廃棄物処分

処分量

大丸松坂屋百貨店 t

1,718

1,527

1,824

2,081

1,867

対前年 削減比率

大丸松坂屋百貨店

19.6

14.1

▲10.3

食品リサイクル率

食品リサイクル率

大丸松坂屋百貨店

61.3

65.5

59.8

53.7

56.8

対前年 削減比率

大丸松坂屋百貨店

2.2

4.2

▲5.7

▲6.1

3.1

水方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php
項目 バウンダリー 単位 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度

水使用量

使用量

大丸松坂屋百貨店 千m3

2,131

2,083

1,986

1,969

1,931

対前年 削減比率

大丸松坂屋百貨店

▲10.5

▲2.2

▲4.8

▲0.7

▲1.9

*1・*2・*3ロイドレジスタークオリティアシュアランスリミテッド(LRQA)による保証を受けています。
・CO2排出量:供給された電気、熱の使用に伴う間接排出量及び社用車使用による排出量。
・エネルギー使用量:電気、ガス、ガソリン、軽重油などの総使用量の原油換算値。
・包装資材使用量:包装紙、ショッピングバッグ、紙製袋、食品ポリ袋などの重量。
・廃棄物処分量:一般ゴミ、食品生ゴミ、産業廃棄物等の総排出量からリサイクルを除いた重量。
・食品廃棄物処分量は廃棄物に含まれる。

社会(Society)に関するデータ

人権方針

「人権方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php

児童労働防止方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php

強制労働防止方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php

非差別方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php

結社の自由の方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php

団体交渉権の方針

「JFR行動方針」
https://www.j-front-retailing.com/sustainability/principles-of-action.php
  範囲 単位 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度

従業員数

連結

11,149

11,023

10,732

10,429

10,276

女性社員比率

連結

57.2

56.8

女性管理職比率*1

連結

11.1

10.4

12.2

14.3

14.7

女性リーダー比率*2

連結

27.0

24.1

25.9

28.1

28.4

新卒採用者数

連結

59

69

58

79

76

連結

21

32

24

36

38

連結

38

37

34

43

38

新卒採用女性比率

連結

64.4

53.6

58.6

54.4

50.0

社員離職率*3

連結

3.6

3.3

社員定年再雇用率

大丸松坂屋百貨店

78.0

88.5

95.6

85.0

87.5

大丸松坂屋百貨店

73.2

88.9

97.3

85.3

90.0

大丸松坂屋百貨店

100.0

85.7

87.5

83.3

83.3

育児休業取得者数

大丸松坂屋百貨店

171

181

186

175

203

育児短縮勤務取得人数

大丸松坂屋百貨店

169

148

135

137

166

育児休職取得後復帰率

大丸松坂屋百貨店

89.7

90.6

89.3

93

97.4

介護休業取得人数

大丸松坂屋百貨店

2

4

2

2

10

介護休暇取得人数

大丸松坂屋百貨店

5

16

20

31

42

介護短時間勤務者人数

大丸松坂屋百貨店

0

0

1

0

1

健康診断受診率

大丸松坂屋百貨店

99.9

99.5

99.7

99.7

99.9

ストレスチェック回答率

大丸松坂屋百貨店

86.9

85.3

94.0

95.9

96.4

労働災害発生件数(業務災害)

大丸松坂屋百貨店

34

36

31

40

38

労働災害発生件数(通勤災害)

大丸松坂屋百貨店

16

16

25

26

17

ハラスメント件数

連結

10

14

16

14

22

JFRグループコンプライアンス・ホットライン利用件数

連結

15

24

22

28

24

*1 課長相当職以上。
*2 係長相当職以上。
*3 年度内の退職社員数/期初社員数。退職事由が定年・転籍・役員就任の者は退職社員数から除く。

ガバナンス(Governance)に関するデータ

  単位 2014年度 2015年度 2016年度 2017年度 2018年度 2019年度

取締役数

9

9

9

13

13

13

男性

8

8

8

12

11

11

女性

1

1

1

1

2

2

独立社外取締役数

2

2

2

5

5

6

男性

1

1

1

4

3

4

女性

1

1

1

1

2

2

独立社外取締役比率

%

22.2

22.2

22.2

38.5

38.5

46.2

取締役兼務執行役員数

7

7

7

5

5

4

取締役兼務執行役員数比率

%

77.8

77.8

77.8

38.5

38.5

30.8

女性取締役比率

%

11.1

11.1

11.1

7.7

15.4

15.4

監査役数

5

5

5

-

-

-

男性

5

5

5

-

-

-

女性

0

0

0

-

-

-

監査役数独立社外

3

3

3

-

-

-

男性

3

3

3

-

-

-

女性

0

0

0

-

-

-

独立社会監査役比率

%

60.0

60.0

60.0

-

-

-

女性監査役比率

%

0

0

0

-

-

-

*当社は2017年5月25日開催の定期株主総会をもちまして指名委員会等設置会社へ移行しました。

サステナビリティ